○木島平村集落支援員設置要綱
平成30年３月15日告示第９号
木島平村集落支援員設置要綱
（趣旨）
第１条 人口減少及び高齢化の進行が著しい地域の点検活動等を通じて、地域の実情や課題を把握し、地域の維持及び活性化に必要と認められる施策を実施するため、集落支援員（以下「支援員」という。）を設置することに関し、必要な事項を定めるものとする。
（支援員の活動）
第２条 支援員は、村との連携を密にし、次に掲げる活動を行う。
(１) 地域の巡回、点検及び課題整理に関する活動
(２) 地域と関係機関の連絡調整に関する活動
(３) 地域の産業振興に関する活動
(４) 地域におけるコミュニティー活動及び住民との協働推進に関する活動
(５) 地域間交流及び移住・定住促進に関する活動
(６) その他地域の維持及び活性化のために村長が必要と認めた活動
（支援員の任用）
第３条 支援員は、次の要件を全て満たす者のうちから、村長が任用する。
(１) 地方公務員法（昭和25年法律第261号）第16条に規定する欠格条項に該当しない者であること。
(２) 地域の実情に精通し、地域づくりに深い理解と熱意を有し、かつ、積極的に活動できる者であること。
(３) 心身ともに正常な状態で誠実に職務が遂行できる者であること。
（支援員の任用期間）
第４条 支援員の任用期間は任用された会計年度の末日までとし、再任用することができる。
２ 前項の規定により再度任用する場合には、１会計年度を単位とする。
（身分）
第５条 支援員の身分は地方公務員法第22条の２第１項に規定する会計年度任用職員とする。
（勤務日及び勤務時間）
２ 支援員の勤務時間は、午前８時30分から午後５時15分とし、１週間あたり15時間30分以上を原則とする。ただし、業務の必要に応じて勤務日及び勤務時間は変更することができる。
（服務）
第７条 支援員は、この要綱その他関係法令を順守し、常に職務を誠実かつ公正に遂行しなければならない。
２ 支援員は、職務上知り得た秘密を他に漏らしてはならない。その職を退いた後も同様とする。
（業務等の報告）
第８条 支援員は、業務の実施状況について月ごとに報告書を作成し、村長に提出しなければならない。
（解任）
第９条 村長は、支援員が次の各号のいずれかに該当するときは、これを解任することができる。
(１) 法令若しくは職務上の義務に違反し、又は職務を怠ったとき。
(２) 心身の故障のため、集落支援活動遂行に支障があるとき又はこれに堪えられないとき。
(３) 支援員本人から退任の願い出があったとき。
(４) 支援員としてふさわしくない非行があったとき。
（村の役割）
第10条 村長は、支援員の活動が円滑に実施できるように、次に掲げる事項を行うものとする。
(１) 支援員の集落支援活動に関する総合調整
(２) 支援員が活動を行う地域との調整及び住民への周知
(３) 前２号に定めるもののほか、支援員の円滑な活動に関して必要な事項
（その他）
第11条 この要綱に定めるもののほか、必要な事項は、村長が別に定める。
附 則
この要綱は、平成30年４月１日から施行する。
附 則（令和２年２月27日告示第19号）
この要綱は、令和２年４月１日から施行する。
附 則（令和４年８月８日告示第108号）
この告示は、公布の日から施行する。